Este país es considerado como el
de menor calidad de vida en la región andina, lo cual se puede evidenciar en el
salario pagado a los trabajadores que en Bolivia es de $US 120 a diferencia de
países como Chile y Colombia donde la paga puede ser del doble o hasta del
triple, siendo esta de $US 372 y $US 284 respectivamente (Heredia,
2012) . Según expertos entrevistados por el diario El deber de Bolivia,
estos datos son alarmantes ya que si bien este país es el más económico para
vivir, los datos demuestran que no se está dando un crecimiento óptimo para que
el salario aumente, pues afirman que no se puede cubrir la alimentación básica
pues un almuerzo cuesta más de 12Bs (Heredia,
2012) .
Por otro lado la tasa de
desempleo de Bolivia alcanza el 5,5% para el 2012 y aunque si bien se ha visto
que disminuido en los últimos años, también es evidente que esto causa un
aumento en los empleos informales, pues estos son ocupados por el 70% de la
población activa (López,
2012) , lo cual no le aportan en nada al país al no tener que
pagar ningún tipo de impuestos y que además obliga, a que en ocasiones
los hijos tengan que salir a trabajar. (Heredia,
2012)
Sin embargo en Bolivia se están
realizando proyectos para mejorar su calidad y esperanza de vida que en la
actualidad es de 70 años. Uno de los planes que se están realizando en la
actualidad es el “Plan internacional INC Bolivia”, el cual busca que las
distintas comunidades, especialmente los niños puedan ver el valor y el
significado que tiene su vida, con el fin de que en un futuro sean más
participativos en la sociedad Boliviana (www.congi.org) ,
y finalmente, otra alza que se está viendo en este país, es el aumento de
microempresas que en un futuro serán más grandes y apoyaran en el aumento de empleo
y de calidad de vida del país (Heredia,
2012) .
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